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職位描述：
職責描述：
1、負責管理項目銷售員工，分配成員銷售任務，完成每月既定銷售目標；
2、負責統一輸出口徑，為客戶提供優質的講說服務，做好客戶接待工作；
3、負責培訓新入職員工(包括模型講解、動線講解、樣板房講解、流程需知、開單流程、銷售員守則、工作安排等)；
4、利用各種信息鼓舞團隊士氣，加強同事們的銷售熱情，及時收集和反映市場信息，向上級提供有效建議；
5、負責歸納整理客戶接待過程中的優秀及失敗案例，及時分析成功經驗并總結失敗的教訓；
6、負責定期組織開展團建活動，增強組內成員之間的感情，及團隊的凝聚力。
任職要求：
1、全日制大專以上學歷，市場營銷，房地產經營與管理等相關管理類專業優先
2、具備3年以上房地產銷售經驗，1年以上管理經驗，有豐富的客戶資源；
3、熟悉房地產開發與銷售流程、客戶分析與談判、房地產市場、建筑相關知識；
4、具有較強的執行力、領導力及溝通協調能力；
5、熟悉海南地產旅游項目者優先。