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人力資源管理員(內(nèi)蒙光伏)
7000-11000元 通遼 2年以上 大專
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
浙江華業(yè)電力工程股份有限公司 最近更新 5451人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、?任職資格要求1??文化程度:大專及以上學(xué)歷,具有2年及以上建筑工程類人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)歷。2??相關(guān)工具應(yīng)用能力:計(jì)算機(jī)應(yīng)用熟練,能應(yīng)用INTERNET和WINDOWS操作系統(tǒng)。二、?主要工作內(nèi)容與要求1??負(fù)責(zé)做好項(xiàng)目考勤核查統(tǒng)計(jì)、內(nèi)部調(diào)令、假期管理等工作。2??負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的月薪上報(bào)工作。3??負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目人員季度、年度績(jī)效考核工作。4??負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目員工檔案,并對(duì)人員變動(dòng)信息進(jìn)行及時(shí)的維護(hù)與更新。5??負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工進(jìn)場(chǎng)和退場(chǎng)手續(xù)辦理(包括工程分包、勞務(wù)分包單位)。6??負(fù)責(zé)項(xiàng)目部年度培訓(xùn)需求計(jì)劃收集上報(bào),外培員工的手續(xù)辦理及培訓(xùn)費(fèi)用統(tǒng)計(jì),內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃的組織實(shí)施及培訓(xùn)臺(tái)帳的建立及維護(hù)。7??協(xié)助做好項(xiàng)目員工需求的招聘工作,項(xiàng)目周邊院校的聯(lián)系及關(guān)系的維護(hù)。8??組織項(xiàng)目員工參加各類技能鑒定考核、資格考試、職稱評(píng)定等。9??負(fù)責(zé)項(xiàng)目部勞務(wù)供方單位的年度考核并上報(bào)。10??負(fù)責(zé)各類報(bào)表的統(tǒng)計(jì)上報(bào)。11??完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。?工作地點(diǎn):內(nèi)蒙古光伏項(xiàng)目部。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:通遼科爾沁區(qū)內(nèi)蒙古通遼
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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