職位描述
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崗位職責:
1.協助人力資源部負責人建立和完善公司的員工關系管理體系;
2.負責勞動合同和相關協議的簽訂等管理;
3.辦理員工錄用、遷調、獎懲、離職手續;
4.完善公司人事等規章制度,負責妥善解答員工疑問;
5.組織受理員工投訴和公司內部勞資糾紛,完善內部溝通渠道;
6.負責每月薪酬核算工作;
7.負責五險一金、個稅繳納工作。
職位要求:
1.本科及以上學歷;
2.1年以上員工關系或薪酬專員崗位工作經驗;
3.熟悉廣東省關于合同管理、五險一金等方面的法律法規及政策;
4.具備較強的溝通能力和團隊合作意識,責任心強,工作積極主動、細致認真,能承擔較大的工作壓力。
工作地點
地址:中山中山中山市中山
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職位發布者
HR
福晟集團有限公司
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房地產開發·建筑與工程
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500-999人
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私營·民營企業
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晉安區福馬路81號錢隆大第24-30層

應屆畢業生
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注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
