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任職資格： 1、具有3-5年快消品行業(yè)倉儲運營經(jīng)驗，3年以上供應(yīng)鏈相關(guān)部門主管工作經(jīng)驗 2、有優(yōu)秀的現(xiàn)場管控能力和執(zhí)行能力，要求計劃能力、組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)能力強，具有團隊合作意識和一定危機處理能力，吃苦耐勞 3、了解并熟悉倉儲運營的所有作業(yè)流程與管理要點 4、30-45歲，全日制大專及以上學(xué)歷，物流、倉儲等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 崗位職責(zé)： 1、參與公司倉儲營運年度規(guī)劃制定及執(zhí)行，統(tǒng)籌倉儲倉庫現(xiàn)場管理； 2、負(fù)責(zé)倉儲現(xiàn)場管理流程的優(yōu)化及數(shù)據(jù)管理； 3、持續(xù)改進倉儲作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)流程，提高作業(yè)效率； 4、對倉儲運營總體指標(biāo)負(fù)責(zé)，有效控制倉儲運營成本，負(fù)責(zé)庫存商品的有效管控； 5、管控發(fā)貨準(zhǔn)確率、準(zhǔn)時率，庫存準(zhǔn)確、效期安全，避免客戶投訴，提升客戶滿意度； 6、合理設(shè)置與優(yōu)化倉庫區(qū)域規(guī)劃布局，有效使用倉庫的面積、容積及各類生產(chǎn)設(shè)備； 7、負(fù)責(zé)對收貨、上架、取貨、分揀、庫存盤點等日常倉儲作業(yè)進行計劃、檢查、監(jiān)督、評估，改善，保障倉儲日常操作順暢有效，保證各項工作穩(wěn)步開展； 8、負(fù)責(zé)與客戶的日常工作對接，實時掌握客戶滿意度和新的需求，始終與客戶保持順暢的溝通。