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崗位職責： 1、落實經理下達的管理和經濟指標，使甲方大樓系統處于安全、良好運行（使用）狀態，合理的安排員工完成本系統工作內容（包括日常設備系統運行、維護保養、檢修的工作） 2、根據專業現行安全法規、規范，貫徹執行安全管理制度和工作程序，并監督執行 3、制定專業系統設備的安全運行方案及應急處理措施，并通過實踐不斷改良和完善的建議，確保供電系統安全穩定運行 4、制定本專業系統設備月、年的維護保養計劃，并組織實施及監督，確保維護指標質量 5、負責處理各系統設備設施運行故障，并將處理過程結果和故障原因以書面形式上報領導，并存檔 6、掌握管轄強電系統設備的運作情況及控制狀態，定期審閱運作記錄，發現誤差或異常，應立即校正分析處理 7、負責管轄系統的年計劃預算和計劃地控制計劃預算的實施 8、定期向上級領導匯報管轄系統的運作，維護實況 9、監督管理系統的維護、保養、更換、翻新、故障和設備臺帳等技術檔案的建立 10、負責管理變（配）電室配電設備和用電設施的安全，對用電設備的維護工作負責計劃、實施和督導檢查 11、妥善安排日常維修工作，對重點設備要親自參與指導操作，保證維修質量 12、嚴格執行有關安全制度，巡視、檢查電氣設備安全運行狀況及《工作日志》 13、制定年度的檢修計劃及各種電氣配件的采購計劃，督導檢修進度、檢查檢修質量 14、負責項目變（配）電設備設施，電大、中修計劃的制定和實施 15、負責主管領導交辦的其他工作 任職條件： 1.在專業領域中，對公司職位的標準要求、政策、流程等從業所必需了解的知識基本了解，對于本崗位的任務和產出很了解，能獨立完成復雜任務，能夠發現并解決問題 2.具備獨立管理能力，溝通協調能力強 3.熟悉物業管理相關知識，深入了解與本專業相關的工作內容和技術要求、以及相應的法律法規 4.大專以上學歷，連續5年以上本專業工作經驗或3年以上專業管理經驗 5.一線主管，管理專業人員或領班，團隊人數30人（含外包）以內 6.持相關證書