天津
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
1.制定檢測標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程并持續(xù)加強(qiáng)優(yōu)化,確保檢測結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。
2.按照檢測計(jì)劃和流程,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行全面、系統(tǒng)的檢測,記錄檢測數(shù)據(jù)和結(jié)果。
3.開展檢測數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,評(píng)估產(chǎn)品質(zhì)量,為研發(fā)改進(jìn)提供支撐,為竹基材料研發(fā)提供過程中的檢驗(yàn)測試實(shí)驗(yàn)支撐。
4.根據(jù)檢測結(jié)果,編制詳細(xì)的檢測報(bào)告,向客戶和相關(guān)部門報(bào)告產(chǎn)品質(zhì)量的實(shí)際情況。
5.確保檢測報(bào)告的準(zhǔn)確性和完整性,為產(chǎn)品質(zhì)量的改進(jìn)和提升提供依據(jù)。
任職要求:
1.具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品德,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
2.具備較強(qiáng)的科研能力。
3.身體健康,心理素質(zhì)良好,抗壓能力強(qiáng)。
其他:
1. 該崗位系中鐵十八局集團(tuán)有限公司招聘。
2.特殊人才薪資面議。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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辦公設(shè)備·用品
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200-499人
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股份制企業(yè)
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冠云路
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英文學(xué)術(shù)期刊責(zé)任編輯 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 碩士曼迪匹艾(北京)科技服務(wù)有限公司
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業(yè)務(wù)代表(連云港) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江蘇太古可口可樂飲料有限公司
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醫(yī)院管理人員 4000-6000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專江蘇華南服務(wù)有限公司
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市場公關(guān)專員 4000-6000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專江蘇華南服務(wù)有限公司
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照護(hù)員 3000-5000元不限 不限南通頤澤健康管理服務(wù)有限公司通州分公司
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嵌入式開發(fā)工程師 10000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科卡特彼勒技術(shù)研發(fā)(中國)有限公司

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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
