鋼結(jié)構(gòu)工程師
18000-20000元
宿遷
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職責(zé)描述:
1、制定項(xiàng)目結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案、設(shè)計(jì)策劃,審核院內(nèi)所完成設(shè)計(jì)成果質(zhì)量;
2、協(xié)助營(yíng)銷前期技術(shù)推廣及技術(shù)交流,落實(shí)設(shè)計(jì)質(zhì)量的跟蹤與反饋,負(fù)責(zé)技術(shù)支持項(xiàng)目的總結(jié)與分析
負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)進(jìn)度的跟蹤,指導(dǎo)重難點(diǎn)項(xiàng)目設(shè)計(jì);主持制定設(shè)計(jì)流程制度與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
3、協(xié)助相關(guān)部門落實(shí)變更的商務(wù)運(yùn)作,確保公司利益最大化;
4、負(fù)責(zé)大型投標(biāo)項(xiàng)目,完成施工圖/投標(biāo)施工圖等的設(shè)計(jì)及校對(duì), 對(duì)整個(gè)工程的施工圖設(shè)計(jì)負(fù)責(zé);
5、接受和分派項(xiàng)目表單,檢查和完善項(xiàng)目進(jìn)度表,編制月度、季度、半年度、年度總結(jié)報(bào)告,負(fù)責(zé)各技術(shù)線下管理干部的績(jī)效考核和年度評(píng)價(jià);
6、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)文化的建設(shè),人才的培養(yǎng),提升人員的能力素質(zhì)。
任職要求:
1、30-50歲,土木工程相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,8年以上工業(yè)建筑甲級(jí)設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),持有一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)師證優(yōu)先考慮;
2、精通工業(yè)建筑鋼結(jié)構(gòu)方向結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),掌握鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)常用規(guī)范,熟悉鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)其它相關(guān)國(guó)家規(guī)范與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
3、具備深化、施工組織方案的專業(yè)評(píng)審能力,能夠?qū)Χ囝愋蛷?fù)雜結(jié)構(gòu)方案進(jìn)行專家論證,選擇合理的結(jié)構(gòu)形式;
4、能夠從技術(shù)角度,對(duì)項(xiàng)目的全生命周期管理提出各類優(yōu)化、改進(jìn)建議;
5、有好良好的人際溝通能力,能有效與甲方溝通,專業(yè)、快速的處理好各種技術(shù)問(wèn)題,保障工程順利進(jìn)行;
6、具有較好的分析能力、判斷能力、決策能力,具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力和較強(qiáng)的創(chuàng)造力、拓展力。
工作地點(diǎn)
地址:宿遷宿城區(qū)宿遷-宿城區(qū)運(yùn)河宿遷港產(chǎn)業(yè)園洋北鎮(zhèn)董郎路1號(hào)


職位發(fā)布者
史經(jīng)理HR
長(zhǎng)江精工鋼結(jié)構(gòu)(江蘇)有限公司

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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程
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200-499人
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洋北鎮(zhèn)董郎路1號(hào)
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