職位描述
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1、人資規劃:負責總公司人資部門的工作規劃,執行選、用、育、留等各模塊人事程序和規章制度;
2、招聘與配置:根據現有人員配置及業務發展需求,給予相關招聘建議,并落實招聘候選人的具體工作;
3、培訓與管理:定期組織相關培訓,并跟蹤過程,把控結果;
4、績效管理:結合現有制度,優化完善有效的績效體系,激發員工內驅;
5、企業文化:配合公司發展要求,梳理并倡導公司企業價值觀。將公司文化與制度相結合,并通過多種形式落地;
6、員工關系:新員工入職相關手續,檔案管理并及時解決員工投訴和勞動爭議;
5、人事行政類資料管理工作,及辦公及各類物資的采購、提供后勤類保障工作;
7、負責其它人事
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:上海浦東新區上海-浦東新區高科西路1796號1層


職位發布者
Eure..HR
康新(中國)設計工程股份有限公司

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房地產開發·建筑與工程
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100-199人
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中外合資(合資·合作)
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開發區牙谷產業園