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1.綜合行政管理，負(fù)責(zé)公司年度、月度重點(diǎn)工作計(jì)劃制訂，負(fù)責(zé)重點(diǎn)工作執(zhí)行檢查與評(píng)價(jià)；負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦臨時(shí)性重大工作聯(lián)絡(luò)與組織協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)專項(xiàng)工作督查與調(diào)研組織；負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)講話材料的起草；負(fù)責(zé)公司級(jí)會(huì)議的組織與管理，確保會(huì)議的順利開展；

2.公共關(guān)系與接待，承擔(dān)公司重大接待與交流事務(wù)，建立良好的外部形象；建設(shè)與維護(hù)外部政府、上級(jí)主管部門等公共關(guān)系，建立良好的外部關(guān)系；

3.協(xié)助分析、優(yōu)化、設(shè)置公司組織機(jī)構(gòu)，組織編制定崗、定編、定員方案，為企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成提供組織保障；協(xié)助組織編制、實(shí)施公司年度/季度招聘計(jì)劃，滿足各單位用人需求；建立、維護(hù)人才開發(fā)培訓(xùn)體系與員工職業(yè)發(fā)展體系，為人才培養(yǎng)提供依據(jù)；

注意：此崗位需簽訂第三方勞務(wù)合同，介意勿投 職位福利：年底雙薪、餐補(bǔ)、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助