職位描述
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崗位職責:
1.制定并實施集團信息化戰略,確保與集團整體業務戰略高度協同,推動數字化轉型,優化業務流程,提升運營效率與核心競爭力。
2.研究新興技術趨勢(如AI、云計算、大數據、物聯網等),評估其對業務的潛在價值。
3.主導集團級信息系統的規劃、設計、開發及運維(如ERP、CRM、SCM、BI等),確保系統安全、穩定、高效運行,建立災備及應急響應機制,管理IT預算,優化資源配置,控制成本并提升投入產出比。
4.構建集團數據治理體系,推動數據標準化、共享與應用,賦能業務決策,制定信息安全策略,確保合規性(如GDPR、網絡安全法等),防范網絡攻擊與數據泄露。
5.領導跨部門協作,推動IT與業務深度融合,促進創新技術落地,培養高素質IT團隊,搭建技術人才梯隊,提升團隊專業能力,管理外部合作伙伴(供應商、技術服務商等),建立長期共贏關系。
6.探索數字化創新場景(如智慧供應鏈、智能客服、工業互聯網等),推動業務模式升級。牽頭重大IT項目,協調資源并確保項目按期交付。
任職要求
1.計算機科學、信息技術、軟件工程等相關專業本科及以上學歷,MBA或EMBA優先。
2.10年以上IT領域工作經驗,5年以上多元化集團公司信息管理高管經驗。具備從0到1搭建企業級IT架構的成功案例,熟悉復雜系統集成與業務流程重構。0202
3.精通企業信息化頂層設計,熟悉TOGAF、ITIL、COBIT等框架。對云計算(AWS/Azure/阿里云)、大數據平臺、AI應用有深度實踐。出色的商業敏感度,能通過技術手段驅動業務增長與降本增效。
1.制定并實施集團信息化戰略,確保與集團整體業務戰略高度協同,推動數字化轉型,優化業務流程,提升運營效率與核心競爭力。
2.研究新興技術趨勢(如AI、云計算、大數據、物聯網等),評估其對業務的潛在價值。
3.主導集團級信息系統的規劃、設計、開發及運維(如ERP、CRM、SCM、BI等),確保系統安全、穩定、高效運行,建立災備及應急響應機制,管理IT預算,優化資源配置,控制成本并提升投入產出比。
4.構建集團數據治理體系,推動數據標準化、共享與應用,賦能業務決策,制定信息安全策略,確保合規性(如GDPR、網絡安全法等),防范網絡攻擊與數據泄露。
5.領導跨部門協作,推動IT與業務深度融合,促進創新技術落地,培養高素質IT團隊,搭建技術人才梯隊,提升團隊專業能力,管理外部合作伙伴(供應商、技術服務商等),建立長期共贏關系。
6.探索數字化創新場景(如智慧供應鏈、智能客服、工業互聯網等),推動業務模式升級。牽頭重大IT項目,協調資源并確保項目按期交付。
任職要求
1.計算機科學、信息技術、軟件工程等相關專業本科及以上學歷,MBA或EMBA優先。
2.10年以上IT領域工作經驗,5年以上多元化集團公司信息管理高管經驗。具備從0到1搭建企業級IT架構的成功案例,熟悉復雜系統集成與業務流程重構。0202
3.精通企業信息化頂層設計,熟悉TOGAF、ITIL、COBIT等框架。對云計算(AWS/Azure/阿里云)、大數據平臺、AI應用有深度實踐。出色的商業敏感度,能通過技術手段驅動業務增長與降本增效。
工作地點
地址:武漢江夏區江夏區廟山開發區陽光大道11號
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
許先生HR
武漢盛帆電子股份有限公司
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電子·微電子
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200-499人
-
股份制企業
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武漢市江夏區廟山開發區陽光大道9號

10年以上
本科
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注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
