職位描述
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崗位職責:
1、協助開展招聘、員工關系、培訓、人才發展、薪酬績效等人力資源相關工作;
2、協助開展人力資源戰略規劃、管理體系、制度體系建設有關工作;
3、協助開展各類報告、總結、紀要等文字材料撰寫。
任職資格:
1.專業要求:人力資源、法學、心理學、工商管理或相關專業;
2.知識技能:熟悉國家和地方相關勞動法規和政策,掌握公文寫作技巧,熟練應用計算機及辦公軟件;
3.能力素質:具備較強的邏輯思維能力、文字表達能力及溝通協調能力。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
1、協助開展招聘、員工關系、培訓、人才發展、薪酬績效等人力資源相關工作;
2、協助開展人力資源戰略規劃、管理體系、制度體系建設有關工作;
3、協助開展各類報告、總結、紀要等文字材料撰寫。
任職資格:
1.專業要求:人力資源、法學、心理學、工商管理或相關專業;
2.知識技能:熟悉國家和地方相關勞動法規和政策,掌握公文寫作技巧,熟練應用計算機及辦公軟件;
3.能力素質:具備較強的邏輯思維能力、文字表達能力及溝通協調能力。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:北京北京
