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崗位要求 1.統(tǒng)招碩士及以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至本科。經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等專(zhuān)業(yè)。有中高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、咨詢(xún)工程師、注會(huì)等專(zhuān)業(yè)資格證優(yōu)先。 2.年齡35歲以下，特別優(yōu)秀者可放寬。 3.三年以上國(guó)企戰(zhàn)略咨詢(xún)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)5個(gè)以上項(xiàng)目，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4.對(duì)咨詢(xún)業(yè)務(wù)感興趣，熟悉戰(zhàn)略管理、頂層設(shè)計(jì)、流程管理等咨詢(xún)模塊的咨詢(xún)方法與常見(jiàn)工具。 5.具有快速學(xué)習(xí)能力，善于思考，能較快的歸納總結(jié)材料，能獨(dú)立輸出具有邏輯性和創(chuàng)新性的觀點(diǎn)。 6.具有良好的文字撰寫(xiě)能力和ppt制作能力，以及良好的匯報(bào)能力。 7.具有較強(qiáng)的計(jì)劃管理及組織協(xié)調(diào)能力。 8.具有良好的溝通表達(dá)能力，富于團(tuán)隊(duì)合作精神。 9.具有較強(qiáng)的客戶(hù)關(guān)系維護(hù)和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)意識(shí)。 10.適應(yīng)能力強(qiáng)，接受出差。 崗位職責(zé) 1.能獨(dú)立進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，準(zhǔn)確理解把握客戶(hù)需求，編制服務(wù)方案，進(jìn)行有效溝通，推進(jìn)合作達(dá)成； 2.根據(jù)客戶(hù)需要提供咨詢(xún)服務(wù)，維護(hù)與客戶(hù)的良好關(guān)系； 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目全流程管理，包括訪談?wù){(diào)研、分析診斷、成果編制、匯報(bào)、交付及其他項(xiàng)目相關(guān)工作； 4.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)工作，做好內(nèi)部組織分工和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，并通過(guò)指導(dǎo)幫帶等幫助團(tuán)隊(duì)成員發(fā)展成長(zhǎng)； 5.根據(jù)需要進(jìn)行研發(fā)、研究工作，并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部相關(guān)工作開(kāi)展，形成高質(zhì)量研發(fā)成果； 6.結(jié)合研發(fā)及自身擅長(zhǎng)領(lǐng)域等，開(kāi)展內(nèi)外部相關(guān)培訓(xùn)、分享； 7.及時(shí)總結(jié)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，定期與不定期提供較為優(yōu)質(zhì)的參考資料與優(yōu)質(zhì)模版等資料，持續(xù)幫助咨詢(xún)服務(wù)質(zhì)量提升； 8.公司交辦的其他工作。