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崗位職責：

1.負責起草、修改公司合同、協議等法律文件；

2.負責公司常用合同模版的起草和修訂；

3.為公司重要商務合同的討論和談判提供法律支持；

4.負責公司規章制度和重大決策的法律審核并提出法律意見；

5.負責公司糾紛案件工作，受托參加公司的訴訟、仲裁、行政復議、聽證等活動；

6.配合、協助各業務部門對應收賬款進行催收提供法律支持；

7.參與建立和完善公司法務管理制度及公司內部風險控制體系；

8.組織開展法律培訓，提升公司內部的法律意識。

任職要求：

1.法律、法學本科及以上學歷，具有律師資格證或法律職業資格證；

2.律師或大中型企業法務相關工作經驗5年以上；

3.具備較強的分析、處理、解決法律問題的能力，以及溝通和應變能力；

4.熟練運用民法、勞動法、公司法、經濟法等法律法規和國家最新政策，具有較強的邏輯思維能力；

5.具有PPP、BOT、EPC工程項目相關的訴訟、非訴訟法律事務工作經驗，或者風險/合規管理經驗者，優先考慮；

6.有責任心、上進心，工作主動、執行力強，能承受較強的工作壓力。

職位福利：績效獎金、節日福利、帶薪年假、五險一金、包吃、包住、彈性工作、出差補貼