職位描述

崗位職責:
【新建門店管理】支持新店開業前的準備工作,拉通總部門店運營資源,跟進人員到崗進度、展試駕車到店進度以及陳設布置進度,協助省分副總確保零售門店如期投入運營
【門店運營質量管理】負責統籌區域內各項門店運營標準落地,包括但不限于人、車、場各項標準制度的落地,協助省分副總做好區域自檢自查
【區域預算管理】負責統籌區域內預算制定,確保門店各項費用開支合規;保全門店及車輛資產
【區域體驗管理】分析用戶體驗反饋,協助省分副總制定關鍵動作,減少投訴,提高轉化機會。包括但不限于發現銷售流程中的問題,支持滿意度,NPS,明暗檢成績不達標的門店提升
任職要求:
本科及以上學歷;
5年以上工作經驗,2年以上零售運營管理經驗或者店面運營管理經歷,精通辦公軟件;
良好的工作責任心與主動性,較強的人際溝通技巧;
較強的團隊管理能力及談判能力,適應出差
工作地點
地址:武漢洪山區武漢-洪山區小米武漢總部大樓2樓


職位發布者
hrHR
小米科技有限責任公司


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通信/電信/網絡設備/增值服務
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1000人以上
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私營·民營企業
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北京市海淀區清河中街68號華潤五彩城寫字樓
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