職位描述
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【職位描述】
為應對長壽時代、健康時代和財富時代,泰康創造性的提出了三大客戶解決方案和一大職業解決方案——健康財富規劃師HWP,是服務于中高凈值人群全生命周期、全財富周期的專家,是一站式養老、健康和財富管理解決方案的提供者。
【崗位職責】
個性化方案定制:依托泰康大健康生態系統,深入了解客戶在健康、養老和財富管理方面的需求,針對性的為客戶做好風險規劃,提供個性化的規劃解決方案。
一站式客戶服務:通過專業服務與客戶建立長期信任關系,拓展客戶資源,擴大客戶群體。持續關注金融、健康、養老等行業動態與政策法規變化,不斷學習新知識,提升自身專業素養。
【任職要求】
年齡要求:24(含)-50(含)周歲
學歷背景:本科及以上學歷,特別優秀者可放寬至大專學歷
收入要求:根據工作所屬地有所區別,需提供個稅APP證明
從業經驗:具備豐富的銷售經驗,原行業客戶資源良好,金融、醫藥、醫療、大健康產業等優先
【財務支持】
豐富的收入構成:傭金收入、HWP專屬創業津貼、銷售收入、管理收入等
完善的保險福利:補充公積金、長期服務獎計劃、商業團體保險保障計劃。
【職位關鍵詞】
泰康之家養老社區、康復醫院、自建連鎖及控股醫院、五大醫教研一體化醫學中心、拜博口腔、醫養融合、大健康生態、保險、資管、醫養、保險規劃、養老規劃、財富管理、健康管理、透明晉升、家族辦公室
【崗位優勢】
強大的戰略平臺:泰康連續7年入圍世界 500 強企業,已發展成為涵蓋保險、資管、醫養三大核心業務的大型金融保險服務集團。HWP 作為集團三張名片之一,享有公司各類資源的傾斜,為您的職業發展提供堅實后盾;
豐富的收入構成:收入結構豐富多樣,HWP專屬創業津貼支持,時間長、獎金高、檔位多、易達成、能升級、可通算、享補發、有兜底;
清晰的職涯發展:清晰的HWP職涯發展路徑,HWP基本法保障職涯發展,讓HWP從銷售精英到管理精英;
靈活的時間管理:除公司組織的必要培訓、活動外,您可自主規劃工作時間,實現工作與生活的平衡,自由安排展業活動,提升工作效率與生活質量;
完善的培訓體系:圍繞三大定位建設培訓體系,形成總分聯動,分級分類的培訓圖譜。
備注:入職后將進行代理制保險銷售工作,區別于勞動合同員工。
工作地點
地址:常州新北區常州-新北區龍城金谷10樓泰康人壽江蘇常州中心支公司


職位發布者
宋茜琦HR
泰康人壽保險有限責任公司江蘇分公司

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通信/電信/網絡設備/增值服務
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100-199人
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國有企業
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創意中央