職位描述
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崗位職責:
1、總體負責為HRO電銷團隊提供招聘支持、考勤管理、團隊文化建設、員工關懷、績效管理等輔助支持工作,確保業務有序開展
2、負責電銷團隊人力外包供應商對接,參與制定各類管理規范,包括供應商招聘交付、過程跟進等
3、負責績效管理工作,針對各崗位人員績效情況進行復盤,跟蹤、改善及應用;
4、負責整合團隊招聘需求,熟悉業務模塊的員工畫像,支持團隊的招聘工作與入離職流程管理,簡歷篩選及部分崗位初面工作;對月度滿編率、流失率和人才結構質量負責;
5、負責組織員工活動及團隊文化落地,提升團隊凝聚力;
6.其他支撐業務開展所需的行政相關工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷
2.必須具備2年以上銷售團隊HRBP經驗,過往支持過電銷團隊經驗的優先
3.聰明靈活,皮實抗壓,具備較好的溝通協調能力
工作時間:09:30—18:30 周末雙休
工作地點
地址:杭州蕭山區蕭山區杭州極氪大廈24樓
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
0571..HR
浙江外企德科
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專業服務
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200-499人
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中外合資(合資·合作)
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西興地鐵站附近

應屆畢業生
學歷不限
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注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
