應屆畢業生
本科
2025-10-10 21:32:17
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作職責（營銷線2年以上HRBP經驗，硬性要求：本科以上學歷）
1、負責對接業務區域內各項人力資源工作的推進和實施，包括招聘、培訓、績效和員工關系等模塊工作，確保人力資源工作的具體實施及落地（前期招聘為主）；
2、配合總部制定和執行區域內相關的人力資源管理制度、體系和業務流程，推動業務發展戰略、組織效能的提升、人才發展及文化體系的建設，支撐和服務大區業務發展；
3、深入了解區域業務，合理制定人才招聘計劃，及時滿足各類招聘需求（銷售、運營、技術支持）；
4、負責對接區域業務條線人力資源政策，及時溝通和解決管理問題、制度問題、以及員工關系等問題；
5、負責區域具體相關人力資源日常事務，定期向總部匯報工作。
任職要求
1、本科及以上學歷，5年以上HR、HRBP工作經驗；27-33歲
2、熟悉人力資源六大模塊，在招聘、培訓、員工關系或組織發展等方面有一定經驗和思考；
3、優秀的組織、協調和溝通能力，良好的問題分析、解決問題能力，文字和語言表達能力突出；
4、熟悉國家相關的人力資源及勞動政策、法律法規；
5、適應階段性負責區域內的出差。
注：聯系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：濟南歷城區濟南-槐蔭區嵐圖汽車濟南匡山汽車城全功能用戶中心嵐圖門店 靈活辦公
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
齊虎HR
東風汽車集團股份有限公司
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汽車·摩托車
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1000人以上
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私營·民營企業
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武漢經濟技術開發區東風大道特1
