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【崗位職責】
1、主導酒店式公寓全周期運營及現場管理，推動酒店開業，從0到1落地（有酒店拓荒經驗優先！）；
2、對酒店整體收益、及品牌形象負責；
3、分析經營數據，優化經營策略（社群活動/推廣方案等），提高入住率；
4、提升客戶滿意度，確保綜合服務質量不低于維也納酒店標準；
5、負責客戶入住/退房辦理、信息登記、費用結算等前廳日常操作；
6、領導交辦的其他事務。

【任職要求】
1、高中及以上學歷（旅游與酒店管理專業優先），5年以上酒店公寓、經濟型或舒適型酒店運營管理經驗，熟悉OTA平臺規則；
2、年齡30-40歲，形象端莊，普通話標準；
3、能在酒店籌備階段，給予專業建議，帶領酒店業務落地；
4、良好的溝通能力、服務意識、抗壓能力；
5、熟練使用辦公軟件，具備基礎數據分析能力（如Excel數據透視、PPT可視化）。

【 薪酬福利】
1、薪資待遇：8000~10000元/月 提成 社保公積金 大小周；
2、業績獎勵：根據項目入住率、利潤率，客戶滿意度等指標階段性發放。

備注：如無相關崗位經驗，不用投遞簡歷謝謝~