職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
年薪30W-50w的銷售顧問、提供宿舍、超人性化的工作氛圍!
崗位要求:我們只需要想做銷售的人員,年齡在21到32歲,優(yōu)秀者放寬條件。
工作內容:人性化的銷售模式,客源房源不用擔心,我們日常模式是線上溝通 線下門店服務
【具體工作如下】
1、做好網絡維護,實時更新房源信息;
2、負責接待、了解客戶需求,做好房源信息匹配
3、電話或當面用專業(yè)知識為客戶解決購房疑問;
4、帶客戶實地看房,參與合同談判,促成交易達成。
福利體系:
1、入職免費培訓,不用擔心新人不會銷售,解決小伙伴的后顧之憂;
2、新人保障底薪5000,0業(yè)績起提,無最低業(yè)績要求,提成40~60%,入職一個月平均薪資8000-15000,top月薪50000-110000:
3、婚假、產假、喪假、帶薪年假(12-15天);
4、月度獎金,季度實物獎勵,冠亞軍獎,開單獎;
5、發(fā)薪日:每月15號底薪 提成(遇節(jié)假日提前發(fā))
6、分邊合理、不收平臺費、沒有端口費,保障您的到手收入。
上海瑞稼以客戶的需求至上,以貼心的服務至上,加入瑞稼,將會打破以往你對傳統(tǒng)房地產的偏見;瑞稼人給你一個溫馨,積極,向上,高大上的工作環(huán)境。
崗位要求:我們只需要想做銷售的人員,年齡在21到32歲,優(yōu)秀者放寬條件。
工作內容:人性化的銷售模式,客源房源不用擔心,我們日常模式是線上溝通 線下門店服務
【具體工作如下】
1、做好網絡維護,實時更新房源信息;
2、負責接待、了解客戶需求,做好房源信息匹配
3、電話或當面用專業(yè)知識為客戶解決購房疑問;
4、帶客戶實地看房,參與合同談判,促成交易達成。
福利體系:
1、入職免費培訓,不用擔心新人不會銷售,解決小伙伴的后顧之憂;
2、新人保障底薪5000,0業(yè)績起提,無最低業(yè)績要求,提成40~60%,入職一個月平均薪資8000-15000,top月薪50000-110000:
3、婚假、產假、喪假、帶薪年假(12-15天);
4、月度獎金,季度實物獎勵,冠亞軍獎,開單獎;
5、發(fā)薪日:每月15號底薪 提成(遇節(jié)假日提前發(fā))
6、分邊合理、不收平臺費、沒有端口費,保障您的到手收入。
上海瑞稼以客戶的需求至上,以貼心的服務至上,加入瑞稼,將會打破以往你對傳統(tǒng)房地產的偏見;瑞稼人給你一個溫馨,積極,向上,高大上的工作環(huán)境。
工作地點
地址:上海靜安區(qū)瑞稼地產(新梅店)
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
裴女士HR
上海瑞稼房地產經紀有限公司
-
房地產服務
-
51-99人
-
私營·民營企業(yè)
-
靜安區(qū)廣中路805號1幢104室瑞稼地產
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