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崗位職責：
1、根據(jù)公司三年戰(zhàn)略，制定產(chǎn)品線年度規(guī)劃。
2、設計并開展產(chǎn)品及市場調(diào)研工作，分析調(diào)研數(shù)據(jù)，為產(chǎn)品策略提供依據(jù)。
3、負責新產(chǎn)品開發(fā)及上市工作。
4、制定產(chǎn)品的產(chǎn)品策略、推廣策略、績效考核制度，促進產(chǎn)品線的銷售、毛利的達成。
5、負責與產(chǎn)品供應鏈協(xié)調(diào)，保證產(chǎn)品的供應及成本控制。

任職要求：
1、年齡35歲以下，本科以上學歷，三年以上的快消品產(chǎn)品工作經(jīng)驗，有食品行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
2、具備 2-3 個及老品升級或新產(chǎn)品開發(fā)的經(jīng)驗，有成功案例；
3、具備系統(tǒng)的產(chǎn)品開發(fā)，渠道推廣等營銷知識以及實踐經(jīng)驗。
4、具備良好的市場洞察能力、消費者溝通能力，跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。
加分項：有以下行業(yè)經(jīng)驗:批發(fā)/零售·食品/飲料/煙酒·日化

職位福利：高額年薪、優(yōu)秀卓越績效獎金、品質(zhì)食宿、職業(yè)發(fā)展進修、差旅補助、公務用車、年度體檢等
職位亮點：“行業(yè)內(nèi)TOP2公司，主板上市企業(yè)”