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職責描述： 1、銷售預算目標制定、產銷協調、目標達成追蹤與實施推進； 2、大區區域/渠道/客戶銷售策略制定、實施與管理，銷售費用預算與管理 3、銷售人員配置規劃、銷售人員激勵政策制定、人員績效管理（客戶經理、業代） 4、經銷商布局規劃、經銷商開關戶管理、經銷商運營績效評估等（經銷商開關戶、經營績效由辦事處經理負責，大區經銷商布局合理性與經銷商經營績效由大區銷售經理組織評估） 5、市場秩序管理、實施與追蹤； 6、全國TOP10客戶分部全國性主題活動推進、實施、追蹤與評估反饋。 任職要求： 崗位基本要求： 1、學歷：大專及以上，學校不限； 2、專業：市場營銷、電子商務、經濟學、管理學、醫學藥學等專業優先 3、年齡：30~45歲 關鍵從業經驗： 1、五年及以上醫療保健食品行業、快消行業、嬰童行業等銷售相關從業經驗，其中三年及以上團隊管理、客戶合作開發、代理商合作管理等相關經驗； 2、具備渠道建設、銷售管理、數據分析等基礎知識與技能，熟悉連鎖渠道發展運營及采購情況，有一線銷售和代理商開發管理經驗。