職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
1.處理員工勞動糾紛案件,維護公司與員工雙方的合法權益
2.制定并完善員工關系管理相關制度與流程
3.開展員工滿意度調查,分析數據并提出改進建議
4.處理員工日常咨詢與投訴,提供專業解決方案
任職要求:
1.本科以上學歷,人力資源、法學等相關專業優先
2.3年以上員工關系管理工作經驗
3.熟悉勞動法等相關法律法規,具備勞動糾紛處理經驗
4.具備良好的溝通協調能力和問題解決能力
工作地點
地址:湖州吳興區湖州-吳興區浙江金洲管道科技股份有限公司
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
盛先生HR
金洲智慧新材料(上海)有限公司
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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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私營·民營企業
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虹口區

應屆畢業生
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