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樂有家控股集團直招管理崗位
重大利好~店長雙軌激勵金正式上線！
任職店長崗位期間，分別按照店長崗位和虛擬營業部經理崗位核算薪酬，當月虛擬營業部經理崗位薪酬金額高于店長崗位的部分即為店長雙軌激勵金。
虛擬崗業績獎=（當月虛擬崗個人實收業績 虛擬崗獎勵業績-虛擬崗考核業績）*業績獎比例，享有獎勵業績、即發業績獎。

【崗位職責】
1、快速搭建和優化門店團隊架構，確保人員配置合理；
2、協助經紀人開展業務，監督和指導門店的日常運營，防范業務風險；
3、制定門店經營計劃，帶領團隊完成業績目標；
4、及時掌握所在商圈的市場動態和競爭情況，制定應對策略；
5、建立和維護與公眾的良好關系，處理突發事件；
【任職資格】
1、學歷不限；
2、房產行業經驗1-5年優先；
3、半年以上的管理經驗，有帶隊經驗優先；
4、有一定的招聘能力和培訓能力優先。
【薪資待遇】
1：底薪9000 門店利潤分紅40%。
2：五險一金，節假日禮品，生日會，團建基金等。

【培訓機制】
1、樂學堂APP移動學習平臺，每年投入2億的培訓專項經費；
2、區域總監親自帶教，助力提升管理和專業能力；
3、明確的職級晉升標準和后備培養機制。

我們的團隊特色為學習型組織，年輕化團隊，職業化風貌，陽光透明，簡單真誠。我們是一個開放型文化的創業型團隊，期待與您一起共創輝煌！

如果您有管理經驗，對房地產行業充滿熱愛，并具備上述要求和能力，一切皆有可能，我們團隊多個百萬門店，深圳1000多家門店，南山，福田，龍華，寶安，羅湖，龍崗均有門店，歡迎加入！