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核心職責: 1.制定全球高校資源拓展戰略，搭建覆蓋歐美、亞太、東南亞等核心區域的海外高校合作網絡，重點拓展工科、商科、新能源等領域特色院校資源。 2.主導海外校企合作全流程，設計聯合培養、海外人才儲備、實習基地共建、學術交流等合作方案，滿足集團全球化業務及客戶海外人才需求。 3.維護核心海外高校(國際處、就業辦、院系)高層關系，深化長期戰略合作機制，提升集團在海外教育及人力資源領域的品牌影響力。 4.整合內部業務線需求，聯動招聘、培訓、出海服務等模塊，將海外高校資源轉化為可落地的全球化人才服務產品。 5.跟蹤全球教育行業動態及跨境人才政策，優化合作模式，沉淀海外高校資源庫與標桿案例，構建可復制的全球合作體系。 任職要求: 1.本科及以上學歷，5年以上海外高校資源拓展與深度合作經驗，擁有歐美、東南亞等區域知名高校成功合作案例者優先。2.具備豐富的海外高校(國際處、院系、就業中心)核心資源儲備，擅長跨文化商務談判與期關系維護。 3.具備戰略思維與全局觀，精通海外校企合作模式設計，較強的資源整合、項目管理及方案落地能力。 4.英語聽說讀寫流利，可作為工作語言;熟悉人力資源服務行業或跨境教育領域，能適應高頻海外出差。5.認同集團全球化發展戰略，抗壓能力強，具備優秀的溝通協調與團隊協作意識。