職位描述
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崗位職責:
1、負責園區巡檢和工業制造質檢場景中等場景的視覺檢測任務,參與認知智能方向的模型技術方案設計以及模型實現,對相關技術指標負責;
2、對于NLP/多模態、大模型、知識圖譜等相關的知識有所掌握能夠解決較為復雜場景的內容表征、理解與生成任務,如解決問答、搜索和內容檢核等場景任務;
3、應用技術,參與一個或多個業務領域數智化從建設到治理的標準制定,輔助業務提高作戰效率和信息獲取速度與質量,從而提高業務智能化水平;
4、跟蹤圍繞非結構化數據內容解析、理解、生成、交互和標注任務等方向算法、技術的發展和應用,并運用到實際項目中,同時積極推進校企/政企合作項目的開展;
5、對項目中使用到的算法技術進行歸納整理,完成相關知識總結和沉淀,組織相關賦能,進行專利或論文的發表。
任職要求:
1、碩士及以上學歷,計算機學、數學、統計學、電子信息工程、數據科學、人工智能、自動化等相關專業領域;
2、3年以上工作經驗,具有深厚深度學習理論知識基礎以及成功項目經驗,研究領域包括但限于計算機視覺,大語言模型,知識圖譜,內容生成,多模態任務,小樣本學習,提示工程,對比學習等。熟悉業務通用LLM大模型;
3、能夠抽象具體業務問題靈活設計算法,具備實現算法模型reseach model能力,并更具結果分析進行針對性模型性能及資源優化;
4、有較為豐富的研究經驗,熟練掌握Python/Java/SQL語言,能對模型、算法、場景進行一定的抽象和標準化。對BERT/Transformer/Yolo系列/Attention/GPT等主流算法和模型了解。
1、負責園區巡檢和工業制造質檢場景中等場景的視覺檢測任務,參與認知智能方向的模型技術方案設計以及模型實現,對相關技術指標負責;
2、對于NLP/多模態、大模型、知識圖譜等相關的知識有所掌握能夠解決較為復雜場景的內容表征、理解與生成任務,如解決問答、搜索和內容檢核等場景任務;
3、應用技術,參與一個或多個業務領域數智化從建設到治理的標準制定,輔助業務提高作戰效率和信息獲取速度與質量,從而提高業務智能化水平;
4、跟蹤圍繞非結構化數據內容解析、理解、生成、交互和標注任務等方向算法、技術的發展和應用,并運用到實際項目中,同時積極推進校企/政企合作項目的開展;
5、對項目中使用到的算法技術進行歸納整理,完成相關知識總結和沉淀,組織相關賦能,進行專利或論文的發表。
任職要求:
1、碩士及以上學歷,計算機學、數學、統計學、電子信息工程、數據科學、人工智能、自動化等相關專業領域;
2、3年以上工作經驗,具有深厚深度學習理論知識基礎以及成功項目經驗,研究領域包括但限于計算機視覺,大語言模型,知識圖譜,內容生成,多模態任務,小樣本學習,提示工程,對比學習等。熟悉業務通用LLM大模型;
3、能夠抽象具體業務問題靈活設計算法,具備實現算法模型reseach model能力,并更具結果分析進行針對性模型性能及資源優化;
4、有較為豐富的研究經驗,熟練掌握Python/Java/SQL語言,能對模型、算法、場景進行一定的抽象和標準化。對BERT/Transformer/Yolo系列/Attention/GPT等主流算法和模型了解。
工作地點
地址:南京六合區幸福路8
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
like..HR
南京鋼鐵聯合有限公司
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采掘·冶煉
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1000人以上
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國有企業
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沿江工業開發區卸甲甸幸福路8號

3年以上
碩士
2026-03-10 11:07:44
3人關注
注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
