職位描述
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工作職責
1. 主導實驗室《質(zhì)量手冊》《程序文件》等體系文件的編制、修訂與動態(tài)維護,確保文件與CNAS認可、CMA資質(zhì)認定要求的一致性。
2. 負責質(zhì)量體系的全員宣貫與落地執(zhí)行,通過培訓、督導等方式推動體系在日常檢測工作中的有效運行。
3. 牽頭質(zhì)量改進與質(zhì)量控制工作,識別檢測流程中的風險點,制定并實施糾正預防措施,提升實驗室整體質(zhì)量水平。
4. 組織開展實驗室內(nèi)審與管理評審工作,輸出評審報告并跟蹤問題整改,確保體系持續(xù)符合標準要求。
5. 配合高企認定、三體系認證等項目的年審及申報工作,提供質(zhì)量體系相關的支撐材料。
6. 完成上級領導交辦的其他質(zhì)量體系相關任務。
任職要求
1. 本科及以上學歷,質(zhì)量、化工或機電相關專業(yè),5年以上第三方檢測機構質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。
2. 持有中級及以上技術職稱,熟悉燃料資源加工制造領域相關法律法規(guī)、CNAS認可準則及CMA資質(zhì)認定要求。
3. 具備質(zhì)量管理體系的搭建、運行與持續(xù)改進能力,能獨立主導內(nèi)審、管理評審等關鍵環(huán)節(jié)。
4. 擁有良好的組織協(xié)調(diào)能力與跨部門溝通能力,能推動質(zhì)量體系要求在技術、檢測等團隊的落地執(zhí)行。
1. 主導實驗室《質(zhì)量手冊》《程序文件》等體系文件的編制、修訂與動態(tài)維護,確保文件與CNAS認可、CMA資質(zhì)認定要求的一致性。
2. 負責質(zhì)量體系的全員宣貫與落地執(zhí)行,通過培訓、督導等方式推動體系在日常檢測工作中的有效運行。
3. 牽頭質(zhì)量改進與質(zhì)量控制工作,識別檢測流程中的風險點,制定并實施糾正預防措施,提升實驗室整體質(zhì)量水平。
4. 組織開展實驗室內(nèi)審與管理評審工作,輸出評審報告并跟蹤問題整改,確保體系持續(xù)符合標準要求。
5. 配合高企認定、三體系認證等項目的年審及申報工作,提供質(zhì)量體系相關的支撐材料。
6. 完成上級領導交辦的其他質(zhì)量體系相關任務。
任職要求
1. 本科及以上學歷,質(zhì)量、化工或機電相關專業(yè),5年以上第三方檢測機構質(zhì)量管理工作經(jīng)驗。
2. 持有中級及以上技術職稱,熟悉燃料資源加工制造領域相關法律法規(guī)、CNAS認可準則及CMA資質(zhì)認定要求。
3. 具備質(zhì)量管理體系的搭建、運行與持續(xù)改進能力,能獨立主導內(nèi)審、管理評審等關鍵環(huán)節(jié)。
4. 擁有良好的組織協(xié)調(diào)能力與跨部門溝通能力,能推動質(zhì)量體系要求在技術、檢測等團隊的落地執(zhí)行。
工作地點
地址:泰州靖江市富陽路5
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
宋子雪HR
江蘇雙江能源科技股份有限公司
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制造業(yè)
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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江蘇省泰州市靖江市江陰-靖江工業(yè)園區(qū)澄江路59號

應屆畢業(yè)生
本科
2026-03-27 10:26:52
9人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
