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應聘資格條件

(一)基本條件 1.遵紀守法，無違法犯罪記錄，品行端正，熱愛幼教工作，具有良好的思想品德和高尚的職業道德。 2.具有較強的崗位對應專業能力。 3.身心健康，無傳染性疾病和精神病史。 (二)專業條件教師崗位： 1.持有幼兒園教師資格證。 2.學前教育大專及以上學歷。 3.普通話二甲及以上。 4.年齡35周歲(含)以下。 5.區優青、區骨干等特別優秀者優先錄取，年齡可放寬至40周歲。保健崗位： 1.遵紀守法、品行端正，有愛心、熱愛幼教工作，具有適應崗位要求的身體條件。 2.醫護相關專業大專及以上學歷(須經過衛生保健專業知識培訓，應取得兒童保健培訓證書)。 3.有3年以上幼兒園保健教師工作經驗及持有營養師資格證書者優先。 4.年齡40周歲(含)以下。 5.語言表達能力強，ppt制作、excel，word等技能操作熟練。保育崗位： 1.遵紀守法、品行端正，有愛心、熱愛幼教工作，具有適應崗位要求的身體條件。 2.職高、高中或以上學歷，身體健康，年齡40周歲(含)以下。 3.經過保育職業培訓，持有保育員上崗證。 4.育兒經驗豐富、吃苦耐勞，語言表達水平較好，會說普通話。食堂崗位： 1.男55周歲(含)以下，女45周歲(含)以下。 2.身心健康，無高血壓、心臟病、高血糖、肝臟及傳染性疾病，無精神病史，持有衛生防疫部門的健康證明。 3.有良好的生活習慣，無影響食堂工作的不良嗜好。 4.廚師應持有職業培訓證書等。 3.擅長紅白案操作，廚具使用嫻熟，有學校、幼兒園食堂工作經驗或擔任過主廚工作者優先。

招聘程序

1.資格審查：報考人員應如實提供個人信息和材料、填寫報名表。招聘單位進行資格初審，初審合格者方可進入筆試和面試。 2.現場考核：經資格審查后，園方組織相關人員根據招聘崗位需要，進行筆試和面試(主要測試應聘人員的綜合素質、語言表達、專業技能等)。 (1)形象及自我介紹。 (2)基本技能測試(保教常識、專業能力等測試)。 (3)現場對話交流，評分匯總。 3.體檢：按面試成績從高分到低分的順序，結合崗位招聘數通知錄用人員進行入職體檢。 4.聘用：體檢合格者進行綜合素質審查，審查合格者按相關規定辦理聘用及合同簽訂手續。

招聘人員待遇及要求

1.獲錄用資格的應聘者，經體檢合格后方可進入試用期(具體按上級規定執行)。 2.試用期屆滿后經幼兒園考核合格者將正式予以聘用，并享受正式聘用編外教職工待遇。 3.工資待遇：面談。簽訂正式勞動合同，辦理“五險一金”。

報名時間、地點及練習方式

報名時間：2020年7月13日——7月19日24時，逾期不再接受報名。報名方式：網絡報名。應聘人員將報名表(在本公告中下載)、自薦材料(身份證、戶口簿、學歷畢業證書、應聘相關崗位的資格證及其他可證明本人崗位工作能力的相關證件)拍照打包發至以下郵箱：2868995953@qq.com，文件名為：姓名(應聘崗位)，如：張三(食堂大廚)。聯系人：馮老師聯系電話：15150597393

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原標題：南京市江寧區錦文路幼兒園編外人員公開招聘公告

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