國(guó)家安全學(xué)為國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)新增交叉學(xué)科門類下首批設(shè)立的兩大一級(jí)學(xué)科之一（另一為“集成電路科學(xué)與工程”），是面向國(guó)家重大需求超常規(guī)設(shè)立的戰(zhàn)略性新興學(xué)科，在交叉學(xué)科建設(shè)中發(fā)揮探路者、先行軍的引領(lǐng)示范作用。

南京大學(xué)國(guó)家安全學(xué)交叉學(xué)科為國(guó)務(wù)院學(xué)位辦首批布局建設(shè)的一級(jí)科學(xué)博士點(diǎn)，擁有首批設(shè)立的博士后流動(dòng)站，是南京大學(xué)交叉學(xué)科建設(shè)的重點(diǎn)領(lǐng)域，以跨文、理、工大交叉，為破解總體國(guó)家安全觀下公共安全、國(guó)家安全、全球安全新挑戰(zhàn)提供新思路、新方法。

政府管理學(xué)院為南京大學(xué)推進(jìn)國(guó)家安全學(xué)交叉學(xué)科建設(shè)的牽頭學(xué)院，為國(guó)家安全學(xué)學(xué)科發(fā)展提供實(shí)體支撐；國(guó)家安全發(fā)展研究院為南京大學(xué)推進(jìn)國(guó)家安全學(xué)交叉學(xué)科建設(shè)的協(xié)調(diào)載體，為跨文、理、工大交叉提供平臺(tái)支撐。

一、招聘崗位

本次招聘崗位為教研系列教師，主要包括至誠(chéng)特聘和至誠(chéng)學(xué)者兩個(gè)層次，也接受準(zhǔn)聘副教授和助理教授的崗位申請(qǐng)。

優(yōu)先方向：（1）顛覆性科技與國(guó)家安全的戰(zhàn)略、政策與治理；（2）人工智能與國(guó)家安全的戰(zhàn)略、政策與治理；（3）氣候安全的戰(zhàn)略、政策與治理；（4）數(shù)據(jù)安全的戰(zhàn)略、政策與治理；（5）海外利益安全的戰(zhàn)略、政策與治理；（6）新安全格局中的公共安全、應(yīng)急管理與社會(huì)治理；（7）大安全理念下其他重點(diǎn)領(lǐng)域的戰(zhàn)略、政策與治理。

崗位數(shù)量：15

1.至誠(chéng)特聘教授

活躍在國(guó)際學(xué)術(shù)前沿，具備組織協(xié)同攻關(guān)能力的杰出創(chuàng)新人才。在同行中具有廣泛影響力，一般應(yīng)在國(guó)內(nèi)外一流高校或科研機(jī)構(gòu)擔(dān)任教授或相當(dāng)職務(wù)，或在國(guó)際知名企業(yè)、智庫(kù)擔(dān)任高級(jí)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人才。

2.至誠(chéng)學(xué)者

具有博士學(xué)位，在海內(nèi)外高水平大學(xué)獲得正式教研職位或具備相當(dāng)學(xué)術(shù)水平；取得同行專家認(rèn)可的科研或技術(shù)等成果，且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿ΑＴ瓌t上年齡不超過(guò)45周歲。

二、薪酬待遇

南京大學(xué)和政府管理學(xué)院具備寬松、包容而富有活力的學(xué)術(shù)氛圍，為每一位學(xué)者提供最佳的發(fā)展環(huán)境。薪酬待遇包括但不限于：

1.提供具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬；

2.提供優(yōu)厚的住房條件；

3.配套充足的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)和辦公空間；

4.提供優(yōu)質(zhì)高效的VIP醫(yī)療保健服務(wù)，協(xié)助解決子女入學(xué)入托、配偶工作、外國(guó)人永久居留證辦理等；

5.符合條件者可疊加省市人才項(xiàng)目支持。

三、提交材料

個(gè)人簡(jiǎn)歷；

學(xué)術(shù)自評(píng)；

5-10篇代表性成果全文；

推薦信（如有）。

四、招聘時(shí)間

2026年度第一批申請(qǐng)截止日期：2026年4月15日

后續(xù)批次將另行通知

五、聯(lián)系信息

南京大學(xué)政府管理學(xué)院、國(guó)家安全發(fā)展研究院

聯(lián)系人：孫慧敏人事秘書

郵箱：hmsun@nju.edu.cn

電話：025-89680757

南京大學(xué)政府管理學(xué)院

南京大學(xué)國(guó)家安全發(fā)展研究院

2026年1月26日