根據(jù)工作需要,宿遷市宿城區(qū)統(tǒng)計(jì)局現(xiàn)委托宿遷市鐘吾人才科技有限公司面向社會(huì)公開招聘宿城區(qū)第四次全國(guó)農(nóng)業(yè)普查工作人員,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)要求公布如下:
一、招聘崗位、人數(shù)、崗位要求
(一)招聘崗位:宿城區(qū)農(nóng)業(yè)普查指導(dǎo)員
(二)招聘人數(shù):2人
(三)崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先,能夠熟練操作各類辦公軟件及辦公設(shè)備;
2、年齡35周歲以下;
3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,較強(qiáng)的執(zhí)行能力和綜合協(xié)調(diào)能力,能夠吃苦耐勞,工作仔細(xì)認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)、品德端正;
4、身體健康,無(wú)精神疾病史,無(wú)遺傳、慢性或傳染性疾病,符合體檢標(biāo)準(zhǔn);
5、遵紀(jì)守法,無(wú)違法犯罪記錄、無(wú)失信記錄。
二、薪酬待遇及勞動(dòng)關(guān)系:
被錄用人員試用期為1個(gè)月,基本工資2880元/月(含社保),績(jī)效考核工資500元/月,就餐補(bǔ)助300元/月,聘期一年半,一年半后自動(dòng)解聘。
三、招聘流程和方法
1、報(bào)名時(shí)間:2026年3月11日至3月20日。
2、報(bào)名方式:
發(fā)送報(bào)名材料至郵箱:zhaoping@songtaoip.com
報(bào)名材料包括:
(1)本人簽字確認(rèn)的報(bào)名表;
(2)身份證復(fù)印件一份;
(3)按學(xué)歷要求提供相應(yīng)證書復(fù)印件一份;國(guó)(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書和我國(guó)駐外使館開具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》。
3、資格初審:由宿遷市鐘吾人才科技有限公司負(fù)責(zé),主要審核報(bào)名人員的資格條件。資格初審未通過(guò)的,不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
4、體檢、考察:根據(jù)綜合得分,按崗位招錄計(jì)劃1:1的比例,從到低分確定參加體檢人員。體檢不合格的,按照其他報(bào)考人員的成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。體檢按公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。體檢合格人員進(jìn)入考察。
5、公示:體檢合格人員在相關(guān)網(wǎng)站公示3天。
四、其他要求和說(shuō)明
1、在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí),應(yīng)按該職位報(bào)考人員考試總成績(jī)從到低分進(jìn)行遞補(bǔ),且只能遞補(bǔ)一次。
2、在招聘各環(huán)節(jié)中,請(qǐng)考生注意網(wǎng)站或公眾號(hào)的信息并保持通訊暢通,因考生個(gè)人原因造成延誤的,視為自動(dòng)放棄。
本簡(jiǎn)章由宿遷市鐘吾人才科技有限公司負(fù)責(zé)解釋。
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2026年3月11日
(責(zé)任編輯:小今)

