職位描述
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崗位職責:
1、負責人力系列產品的業務研究,售前方案,主要包括基礎人力管理、人才全流程管理、干部管理等;
2、善于了解客戶需求,可輸出高質量的需求文檔、流程圖及原型設計,確保系統開發方向清晰、可落地。
3、關注競爭對手動態,形成競品分析報告,進行市場、客戶及行業趨勢分析,制定產品發展路線圖及功能規劃。
4、與研發、測試、駐場等人員緊密協作,推動產品/項目開發全生命周期的高效實施。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,計算機、軟件工程、信息管理等相關專業。
2、具備3年以上的人力專業軟件咨詢經驗。
3、熟悉軟件開發生命周期,能夠輸出高質量的產品需求文檔及原型設計。4、優秀的需求分析和邏輯思維能力,能夠從復雜的項目中提煉出產品化功能模塊。
5、熱愛產品,關注用戶體驗,具備較強的創新意識和團隊協作精神。
6、能夠接受出差。
1、負責人力系列產品的業務研究,售前方案,主要包括基礎人力管理、人才全流程管理、干部管理等;
2、善于了解客戶需求,可輸出高質量的需求文檔、流程圖及原型設計,確保系統開發方向清晰、可落地。
3、關注競爭對手動態,形成競品分析報告,進行市場、客戶及行業趨勢分析,制定產品發展路線圖及功能規劃。
4、與研發、測試、駐場等人員緊密協作,推動產品/項目開發全生命周期的高效實施。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,計算機、軟件工程、信息管理等相關專業。
2、具備3年以上的人力專業軟件咨詢經驗。
3、熟悉軟件開發生命周期,能夠輸出高質量的產品需求文檔及原型設計。4、優秀的需求分析和邏輯思維能力,能夠從復雜的項目中提煉出產品化功能模塊。
5、熱愛產品,關注用戶體驗,具備較強的創新意識和團隊協作精神。
6、能夠接受出差。
工作地點
地址:南京秦淮區江蘇/南京/秦淮區 外運大廈(中華路)


職位發布者
HR
中博信息技術研究院有限公司

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計算機軟件
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500-999人
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公司性質未知
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小行尤家凹8號