職位描述
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1.1 主持物管中心經營管理工作。
1.2 根據公司下達的《經營目標責任書》,組織團隊落實并達成。
1.3 全面、準確和及時掌握物管中心發展動態,分析和改進經營管理狀況,對重大問題提出意見和解決方法,并及時上報公司。
1.4 領導物管中心貫徹落實各項管理方針和目標指標,保證管理體系的有效運行,對管理和服務的質量負責。
1.5 負責物管中心所管轄的基礎設施的維護及工作環境的管理工作,組織貫徹實施公司通用管理標準、工作標準,組織編制、批準物管中心管理手冊、服務標準、工作標準。
1.6 結合物業特點,提出業務發展建設和資源調配的建議。
1.7 接受公司經營班子與公司各職能部門的業務指導,協調物管中心與公司、客戶及相關協作單位之間的關系。
1.8 負責處理物管中心的重大質量問題、突發事件/事故,并組織實施糾正、預防和改進活動。
1.9 負責與地產公司客戶服務中心的工作對接,協助售后保修、投訴、服務項目的落實和處理情況,并提出合理意見和建議。
1.10 負責與業委會保持良好溝通,及時取得業委會的支持,配合業委會組織各類活動、會議。
任職要求:
1、性別不限,
2、國家正規院校大專及以上學歷,物業管理、土木建筑工程、管理工程等相關專業;具有物業管理上崗資格證書;
3、具有3年以上物業項目項目管理工作經驗;
4、熟悉國家和本市的物業法律法規文件;
5、熟練掌握計算機和辦公軟件的操作;
7、具備較強的計劃組織能力,統籌安排;
8、良好的協調能力和溝通能力;
9、創新能力:工作中能銳意求新,開拓進取,能提出質量較高的改革建議。
1.2 根據公司下達的《經營目標責任書》,組織團隊落實并達成。
1.3 全面、準確和及時掌握物管中心發展動態,分析和改進經營管理狀況,對重大問題提出意見和解決方法,并及時上報公司。
1.4 領導物管中心貫徹落實各項管理方針和目標指標,保證管理體系的有效運行,對管理和服務的質量負責。
1.5 負責物管中心所管轄的基礎設施的維護及工作環境的管理工作,組織貫徹實施公司通用管理標準、工作標準,組織編制、批準物管中心管理手冊、服務標準、工作標準。
1.6 結合物業特點,提出業務發展建設和資源調配的建議。
1.7 接受公司經營班子與公司各職能部門的業務指導,協調物管中心與公司、客戶及相關協作單位之間的關系。
1.8 負責處理物管中心的重大質量問題、突發事件/事故,并組織實施糾正、預防和改進活動。
1.9 負責與地產公司客戶服務中心的工作對接,協助售后保修、投訴、服務項目的落實和處理情況,并提出合理意見和建議。
1.10 負責與業委會保持良好溝通,及時取得業委會的支持,配合業委會組織各類活動、會議。
任職要求:
1、性別不限,
2、國家正規院校大專及以上學歷,物業管理、土木建筑工程、管理工程等相關專業;具有物業管理上崗資格證書;
3、具有3年以上物業項目項目管理工作經驗;
4、熟悉國家和本市的物業法律法規文件;
5、熟練掌握計算機和辦公軟件的操作;
7、具備較強的計劃組織能力,統籌安排;
8、良好的協調能力和溝通能力;
9、創新能力:工作中能銳意求新,開拓進取,能提出質量較高的改革建議。
工作地點
地址:蘇州吳中區蘇州工業園區工業園區蘇州中心


職位發布者
史冠霖/..HR
招商局物業管理有限公司蘇州分公司

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房地產服務
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500-999人
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公司性質未知
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蘇州市吳中區小石湖路招商小石城玫瑰園物業管理處